隨著人們法律意識的加強，越來越多的人通過合同來調和民事關系，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。擬定合同的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是我給大家整理的合同范本，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

通信行業勞動合同管理辦法篇一

乙方：_________________

經協商，雙方定下通信器材購銷合同如下：_________________

甲方購進設備名稱及型號：_________________

(詳細配置見附件)

一.付款方式：_________________合同簽定，甲方支付定金元;設備安裝調試完畢，甲方驗收合格后支付余款元;或甲方支付合同款元，乙方退還定金元。

二.設備安裝日期：_____年_____月_____日

三.設備完工日期：_____年_____月_____日

四.設備自安裝調試完畢之日起免費保修一年。乙方代甲方辦理中繼線申請手續，中繼線申請費元/條由甲方支付。

五.保修期內，保修條款如下：

5.1乙方無償提供機器的維修服務，包括零部件及整機等。

5.2保修期內除人為或災害造成的損壞，乙方免費更換配件。

5.3乙方工程人員在獲悉機器故障后，須在4小時內(非工作日8小時)趕到現場，并于4小時內修復。如未修復，乙方保證在上述時間后4小時內提供一臺與原設備功能相同并能正常工作的設備供甲方無償使用。

六.以下內容不在保修范圍之內：

1.違章操作及人為破壞

2.接不符合電壓造成的損壞

3.自行拆卸及維修造成的損壞

4.雷擊，火災，水災及一切不可抗力造成的損壞

甲方名稱：_________________乙方名稱：_________________

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

通信行業勞動合同管理辦法篇二

甲方(單位全稱)_________

法定代表人(或托付受權人)_________

登記注冊地_________

乙方(勞動者姓名)_________

身份證號碼_________

戶籍所在地_______________________

依據《中華人民共和國勞動合同法》及其它有關法律、法規，甲乙雙方遵循合法、公正、公平自愿、協商，簽訂本合同。

一、勞動合同期限

依據《勞動合同法》等有關勞動法律、法規的規定，甲乙雙方根據“合法、公正、公平自愿、協商全都、老實信譽〞的原那么，簽訂本合同，確立勞動關系。

1、無固定期限：自______年____月____日起至終止勞動合同條件出現時止。其中：試用期為個月，從______年____月____日起至______年____月____日止。

2、固定限期：本合同為年個月。自______年____月____日起至______年____月____日止。其中：試用期為個月，自______年____月____日起至______年____月____日止。

二、工作內容、工作地點

1、乙方同意在工作。

2、乙方同意甲方依據生產(工作)需要變換工作地點、崗位及職務。

3、乙方仔細履行甲方制定的崗位職責，按時完成規定的工作任務，到達規定的質量標準。

三、工作時間和休息休假

甲乙雙方在公平自愿的根底上，經協商全都訂立本合同。

1、雙方同意按國家勞動和社會保障部批準施行的《中國鐵路工程總公司工作時間、班制、假期和延長工作時間處理施行方法》規定，按乙方的工作崗位確定工作時間。

2、乙方依法享有法定節假日及婚、喪、產假、方案生育假、年休假等有薪假。

四、勞動酬勞

1、乙方在甲方工作期間，甲方按月以貨幣形式__________(挺直發放/托付銀行代發)乙方工資。

2、乙方在試用期的工資不得低于本單位一樣崗位最低檔工資或者勞動合同商定工資的百分之八十。

3、乙方在本合同商定的工作時間內供應了正常勞動，甲方支付乙方的工資不得低于當地最低工資標準。

4、經甲乙雙方協商全都，乙方的工資酬勞根據甲方依法制定的規章制度中的內部薪酬安排方法確定。

五、社會保險

雙方依法參與社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應由乙方繳納的局部，由甲方從乙方工資酬勞中代扣代繳。

六、勞動愛護、勞動條件和職業危害防護

1、甲方為乙方供應勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件，保證工作場所符合國家規定的平安生產條件。

2、乙方在勞動過中必需嚴格遵守平安操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業，有權回絕執行。

3、甲方根據國家關于女職工、未成年工的特別愛護規定，對乙方供應愛護。

4、甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行照實告知的義務;從事有職業危害作業的乙方在離任前應書面申請進展職業安康檢查，其費用由甲方擔當。

七、勞動紀律

1、乙方應樹立主人翁責任感，嚴格遵守國家的各項法律、法規，遵守甲方的各項規章制度和紀律，服從甲方的領導、管理和訓練。

2、乙方違背勞動紀律，甲方根據本單位規章制度，可賜予紀律處分，直至解除勞動合同。

甲方：_____________

乙方：_____________

___ 年 ___ 月 ___ 日

通信行業勞動合同管理辦法篇三

甲方

登記注冊地

乙方身份證號碼

戶籍所在地根據《中華人民共和國勞動法》、《民法典》及其它有關法律、法規，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則，簽訂本合同。

一、勞動合同期限

1、無固定期限：自___年___月___日起至終止勞動合同條件出現時止。其中：試用期為個月，從___年___月___日起至___年___月___日止。

2、固定限期：本合同為年個月。自___年___月___日起至___年___月___日止。其中：試用期為個月，自___年___月___日起至___年___月___日止。

二、工作內容、工作地點

1、乙方同意在工作。

2、乙方同意甲方根據生產需要變換工作地點、崗位及職務。

3、乙方認真履行甲方制定的崗位職責，按時完成規定的工作任務，達到規定的質量標準。

三、工作時間和休息休假

1、雙方同意按國家勞動和社會保障部批準實施的《中國鐵路工程總公司工作時間、班制、假期和延長工作時間處理實施辦法》規定，按乙方的工作崗位確定工作時間。

2、乙方依法享有法定節假日及婚、喪、產假、計劃生育假、年休假等有薪假。

四、勞動報酬

1、乙方在甲方工作期間，甲方按月以貨幣形式乙方工資。

2、乙方在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十。

3、乙方在本合同約定的工作時間內提供了正常勞動，甲方支付乙方的工資不得低于當地最低工資標準。

4、經甲乙雙方協商一致，乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規章制度中的內部薪酬分配辦法確定。

5、乙方同意甲方根據企業效益調整薪酬。

6、甲乙雙方對工資的其它約定：

五、社會保險

雙方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

1、甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件，保證工作場所符合國家規定的安全生產條件。

2、乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行。

3、甲方按照國家關于女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。

4、甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務;從事有職業危害作業的乙方在離職前應書面申請進行職業健康檢查，其費用由甲方承擔。

七、勞動紀律

1、乙方應樹立主人翁責任感，嚴格遵守國家的各項法律、法規，遵守甲方的各項規章制度和紀律，服從甲方的領導、管理和教育。

2、乙方違反勞動紀律，甲方依據本單位規章制度，可給予紀律處分，直至解除勞動合同。

八、其它約定

1、乙方工作涉及甲方商業秘密和與知識產權相關的保密事項的，甲方可以事前與乙方依法協商約定保守商業秘密或競業限制的事項，并簽訂保守商業秘密協議或競業限制協議。

2、由甲方出資對乙方進行專業技術培訓，并要求乙方履行服務期的，應當事前征得乙方同意，并簽訂協議，明確雙方權利義務。

3、雙方依法另行簽訂的《服務期協議》、《保密協議》或《競業限制協議》等，與本合同具有同等法律效力。

九、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效;未盡事宜，雙方可另行協商解決;與國家法律、行政法規有關規定相悖的，按有關規定執行。

十、本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方乙方

法人代表

___年___月___日___年___月___日

合同鑒證單位

___年___月___日