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2024上半年工作總結(10篇)

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2024上半年工作總結(10篇)

實事求是、一切從實際出發,這是總結寫作的基本原則。2024上半年工作總結如何寫?下面是小編為大家整理的上半年工作總結范文,僅供參考,喜歡可以收藏分享一下喲!

2024上半年工作總結精選篇1

伴隨著緊張而忙碌的工作,20__年上半年又悄然過去了,在公司及辦公室各位領導的正確領導,辦公室各工作人員的共同努力下,我們在上半年較好的完成了各項工作任務。20__年是公司比較特殊的一年,隨著公司生產逐步進入了正軌,公司的管理也逐漸的正規化,這就要求我們辦公室辦公人員的工作也需要從細、從精入手,更好、更細致的做好自己的本職工作,將辦公室變為公司生產、生活的堅強后盾。回顧過去半年的工作,留給我的有成功的經驗,也有不足的教訓。為了在下半年里更加順利的開展工作,作出更好的成績,特將過去半年里工作的得與失總結如下:

一、工作內容總結

在20__年上半年的工作里,經主任的安排我主要進行了會議、文件、宣傳、合同、制度、印信、檔案、接待、文書報紙的收發工作,具體是:

1、協助辦公室主任建立本部門各項工作制度,及時向上級傳遞請示、報告,及時反饋、落實領導指示。

2、負責辦公室的文秘、信息、機要,做好辦公室檔案收集、整理工作。

3、負責公司紅頭文件的登記、發放、存檔工作。

4、對外來公文、信件、郵件、報刊函件進行簽收、整理保管和發送工作。

5、負責公司印章使用的登記、簽字工作。

6、負責食堂飯卡的沖值、費用支出、流水帳登記工作。

7、做好會議紀要,接待來訪人員。

8、做好辦公室人員、安保人員及管理機關人員的每月考勤并交財務做工資。

9、配合供應部做好物資采購合同的打印,會簽、存檔工作。

二、缺點與不足

我也很清楚自己還存在很多的不足與缺點,業務水平仍需提高,需更好的盡自己崗位的職責,這次的自我的總結、領導和同事們的批評指導,對我今后的提高是十分必要的,我的缺點與不足自己總結有以下幾點:

1、在協助管理工作過程中,缺乏大膽的溝通和主動性,今后我應加強學習不斷提高自己的水平,工作中不斷總結經驗。

2、與同事交流少,關心同事不夠。具體表現:跟同事們的聯系不夠,缺乏交流;(工作中對同事們的關心不夠。我這方面的缺點同事們曾給我指出過,但自己也注意改正自己的不足,還需進一步努力。

回顧這段時間的工作,我在思想上、學習上、工作上都取得了一定的進步,成長了不少,這與領導的支持和同事們的幫助是分不開的,在此對領導和同事們表示衷心的感謝!但是我也深切的感到了自己的不足,仍需要不斷的學習和磨練。因此,在新的一年里,我要繼續踏踏實實的立足于本職工作,不斷學習提高自己的工作水平,為正在蓬勃發展的公司做出應有的貢獻。

2024上半年工作總結精選篇2

20__年以來,我鎮婦聯根據市婦聯的安排結合本鎮的具體實際,主要抓了以下幾項工作。

一 加大宣傳工作力度,大力推進女性素質工程

(一)通過婦女群眾會議和婦女干部例會等形式,組織村隊干部和婦女群眾學習,《婦女權益保障法》、建設社會主義新農村的有關知識以及黨在農村的各項方針政策,并且把員先進性教育同“四有”教育結合起來進行學習宣傳。在學習活動中,全鎮召開婦女干部會議12場次,群眾會議15場次,參加婦女1208人次,通過宣傳學習,使婦女干部掌握了_,使婦女群眾了解了黨的新政策,以更大信心投身于建設社會主義新農村的各項事業中。

(二)舉辦了村隊婦女干部培訓班,全鎮54名村隊干部參加了以“家庭美德知識、衛生保健知識,實用技術”為內容的培訓,取得了良好的學習效果。

(三)開展了“婦女健康知識宣傳月”活動,5月x日至6月x日期間在全鎮開展了“婦女健康知識宣傳月”活動,向廣大婦女大力宣傳億萬農民健康促進行動核心信息;常見傳染病的防治知識;婦科病預防;家庭衛生、農村改廁知識等。共下發宣傳資料1100余份,掛橫幅2條,辦板報10期,舉辦培訓班 4場次,參訓婦女800余名。

通過宣傳培訓,大大地提高了廣大婦女自我保健能力和健康水平。

二 繼續開展“雙學雙比”競賽活動,大力推進“巾幗科技致富工程”

在“雙學雙比”活動中緊緊圍繞全鎮經濟發展項目,以“巾幗示范村”創建活動為載體,按照建設“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主“的社會主義新農村建設的要求,深入開展了“巾幗示范村”創建活動。本著提高婦女的生產技能,增收致富的目的,拓寬增收渠道,大力發展以婦女為主的規模大戶和種養基地。

(一)繼續抓好新技術的培訓與推廣,提高婦女的致富技能。

1、采取專題講座與現場觀摩相結合。以各村的婦女學校為陣地,對經營戶以及有發展積極性的婦女,有針對性地進行實用技術專題培訓。同時組織全鎮各村120名婦女分別到渠靖、大壩的設施蔬菜基地現場觀摩學習,將抽象的學習與實踐體驗有機的結合起來。

2、集中培訓與互動交流相結合。鎮、村婦女干部積極動員組織婦女參加農業、林業、畜牧業組織的各類技術培訓。同時鎮婦聯組織種植、養殖女能人交流致富經驗,并到鄰近的村向廣大婦女講解她的發展經歷和如今的經濟效益,擴大了婦女群眾的視野和交往面,一年來全鎮共舉辦各類培訓班69場次,參訓婦女1250人次。

(二)繼續發展女能人大戶和以婦女為主的種養殖基地。通過今年動員組織培訓,新發展以婦女為主的種養殖大戶19戶,新建了釀酒葡萄基地1個,設施蔬菜基地1個。

(三)采取多種措施,拓寬婦女就業渠道。通過動員,組織廣大婦女積極參與設施溫棚建設,在家門口打工,實現婦女勞動力就地轉移,共有450名婦女勞動力參與設施溫棚建設,目前為止實現純收入達100萬元。

(四)開展“巾幗示范村”創建活動,引領婦女參與新農村建設。一是以“五好文明家庭“創建活動為載體,開展了“平安家庭”、“和諧家庭”等家庭系列創建活動,全鎮共評出 “和諧家庭” 市級示范戶1戶,鎮級示范戶10戶,“平安家庭” 示范戶56戶。二是以創建 “巾幗示范村”活動為平臺,進一步完善了“巾幗示范村”工作制度,建立健全工作機制,在蔣灘村廣泛開展了“八進農家”活動。

三 深化精神文明創建活動,引導婦女群眾參與新農村建設

(一)在全鎮繼續開展了“美好家園”創評活動,重點結合新農村建設,引導婦女從凈化、綠化、美化家園著手,參與新莊點的整治,改善生活環境,提高生活質量,全鎮共評出“美好家園”示范戶40戶.。

(二)鎮村婦聯干部大力宣傳了沼氣池建設的好處及給生活帶來的便利,動員全鎮710戶農戶報名申報了沼氣池建設。

(三)深化“五好文明家庭”創建活動。一年來通過組織開展活動,引導群眾在遵守基本原則的基礎上,追求更高的思想道德目標。全鎮共評選出“五好文明家庭”19戶。并結合“五好文明家庭”創建活動,向廣大家庭發出了“興廉潔之風,建和諧家庭”的倡議,在向鎮、村、隊三級干部及各村的用水協會成員發放倡議書的同時,倡議通過我們婦女在家庭中的特殊作用,將我們的家庭建設成為充滿和諧親情和遠離腐敗的潔凈港灣,用實際行動為構建社會主義和諧社會做出應有的貢獻,全鎮共下發倡議書400余份。

(四)積極開展“三戶”評選活動。嚴格管理機制,在對“三戶”復評的基礎上。采取自薦、互評的方法,召開群眾會議進行評選,并在全鎮10個村公示欄中對評選結果進行張榜公示,使活動家喻戶曉。全鎮共評出“五好家庭”3662戶,占總戶數的94%,評出“雙文明戶”1824戶,占總戶數的52%,評出“十星級文明戶”1075戶,占總戶數的36%。

(五)組織文藝宣傳隊進行巡回文藝演出

聯系協調鎮上一些眉戶劇、快板、相聲愛好者組成一支文藝宣傳隊,演出節目以宣傳建設社會主義新農村政策、少生快富、敬老愛幼等家庭美德為主,在鎮農貿市場進行演出,受到了群眾的普遍歡迎,演出共計9場次。

(六)積極開展“家庭才藝展示”、趣味運動會及卡拉OK比賽活動

依托青年文化中心,在龍門村舉辦了“歡樂農家”家庭才藝展示及卡拉OK歌唱比賽活動,120名婦女踴躍報名參加了包括刺繡、剪紙、針織、舞蹈、唱歌、樂器表演、畫畫和書法展示等才藝表演。在光明村舉辦了“美在農家、樂在農家”趣味運動會,160多名婦女參加了夾乒乓球、跳繩、拔河等比賽。通過以上活動,充分展現了廣大婦女姐妹們在社會主義新農村建設中熱愛健康文明向上的良好精神風貌。

20__年鄉鎮婦聯工作總結的延伸內容:工作總結特點

1.自我性 總結是對自身社會實踐進行回顧的產物,它以自身工作實踐為材料,采用的是第一人稱寫法,其中的成績、做法、經驗、教訓等,都有自指性的特征。

2.回顧性 這一點總結與計劃正好相反。計劃是設想未來,對將要開展的工作進行安排。總結是回顧過去,對前一段時間里的工作進行反思,但目的還是為了做好下一階段的工作。所以總結和計劃這兩種文體的關系是十分密切的,一方面,計劃是總結的標準和依據,另一方面,總結又是制定下一步工作計劃的重要參考。

3.客觀性 總結是對前段社會實踐活動進行全面回顧、檢查的文種,這決定了總結有很強的客觀性特征 。它是以自身的實踐活動為依據的,所列舉的事例和數據都必須完全可靠,確鑿無誤,任何 夸大、縮小、隨意杜撰、歪曲事實的做法都會使總結失去應有的價值。

4.經驗性 總結還必須從理論的高度概括經驗教訓。凡是正確的實踐活動,總會產生物質和精神兩個方 面的成果。作為精神成果的經驗教訓,從某種意義上說,比物質成果更寶貴,因為它對今后 的社會實踐有著重要的指導作用。這一特性要求總結必須按照實踐是檢

驗真理的唯一標準的原則,去正確地反映客觀事物的本來面目,找出正反兩方面的經驗,得出規律性認識,這樣才能達到總結的目的。

2024上半年工作總結精選篇3

我作為售后服務部的負責人,現將售后服務部工作總結如下:

一、努力做好各項工作

作為售后服務部,主要負責公司的設備的售后維護、設備的調試及培訓、設備售前演示等各項工作;售后服務部,認真解決每一例客戶報修,認真調試每一臺設備,認真給每一位客戶講解設備的使用操作方法,認真解答每一位客戶遇到的問題,認真給客戶演示設備每一項功能;售后服務部每一位員工,都齊心協力做好每一項客戶服務工作,不斷提高客戶對公司的滿意度和忠誠度。

二、干中學、學中干,不斷提高自身工作能力

售后服務部包劉西明、唐斌、陳洪等幾位員工,每一位員工都發揚不怕吃苦,勤于學習的精神;努力做好自己負責的本職工作,同時千中學、學中干,不斷提升自己的工作能力和工作效率。我要負責的售后服務,把的售后工作做的井井有條,大大提高了客戶的滿意度;同時,其他地方售后、設備安裝調試及設備演示也盡職盡責的做好;陳洪主要負責電氣方面的售后工作,作為來公司不長的'新員工,他在20__年里成長的很快,默默的做好安排每項工作,并在千中不斷總結學習,提高自己解決問題的能力。

作為公司的老售后服務人員,負責機械方面工作,接受能力強,不斷提高自身技能,把售后工作做的讓客戶滿意。

2024上半年工作總結精選篇4

本學期,在上級部門指導下,在學校領導和全體教師共同努力下,學校繼續高舉教育科研發展與創新的旗幟,緊緊圍繞“規范有效、拓展創新”研訓理念,積極開展“深化有效教學,提高教學質量”研訓工作,我校校本培訓以更新教育觀念為先導,以解決我校教育教學中存在的突出問題為突破口;以學習研究新課程為重點,以提高教師創新意識和創新能力為主線;以新課改為契機,以打造有效課堂;以教師參與研究培訓為主要形式,著眼于造就一支師德高尚、業務精良的教師隊伍。現將培訓工作開展情況總結匯報如下:

一、建設完善管理機制

1.領導重視,機構完善

學校成立了校本研訓領導小組,成立了以校長第一責任人,教研室主任為具體負責人,各教研組為實施者,每位老師為實際參與者的研訓網絡,定期召開教研組長及全體老師會議,落實校本研訓項目開展。校長定期參與教研組集體備課活動,并親自開課,效果明顯。

2.規范管理制度

一是建立研訓檔案。與考評制度相結合,為教師各類考核提供依據,及時存檔并及時上傳校本研訓博客。

二是嚴格研訓項目實施。認真檢查落實教師的研訓過程,對教師研訓活動全程監督和記錄,并及時總結和考評。

二、積極組織開展項目制研訓活動,通過自主研訓,專家引領,校內校外相結合,加快教師專業成長

1.按照研訓項目計劃書,規范有效完成各個項目研訓活動,搭建教師展示平臺,完成新教師亮相課、評職教師研討課、教學開放周、優質課展示、名優教師觀摩課活動,開課率達到__%以上。組織教師全員參與上課、聽課、評課活動,參加市、縣優質課獲獎多,評上市、縣名優教師多人,年輕教師專業成長明顯提高。

2.專家引領,校內校外相結合,開展多種形式拓展創新研訓活動

本學年邀請了市教育教學專家、名師對老師進行了課堂心理調控、課堂跟蹤調研、評職課注意事項、校本課程開發、班主任專題培訓等講座,專家們從不同角度分析了當前教師專業發展中存在問題和現象,提出了教師專業發展的標準,剖析了教師專業意識的形成、活動、提升,激發教師職業激情,提高了教師專業素養。為了教師更新教育教學新理念,鼓勵支持教師外出參加研討會、培訓會、教學年會等,通過和人家的方方面面的對比找到自己的不足,開闊了眼界,促進我們教師專業水平的發展,進一步提高學校的教學質量。

三、以賽促教,以賽促學,以賽促訓,提升教師教學能力和學生創業就業能力

1.本學期開展師生技能節活動,面向全體學生,開出四大專業__個比賽項目,共有__人獲獎,獲獎率達到__%。通過本次活動,使學生們交流技藝,歷練能力,達到了激發學生學習專業興趣和以賽促學的教學效果。

2.因研訓活動有序有效開展,本學年師生參加各級各類比賽活動,成績突出:

1.積極開展教師技能評比活動,提高教師教科研能力和學科素養成長,積極組織教師參加論文、案例、優質課、說課、課件、教學設計、基本功等比賽,縣級以上獲獎達到__人次,其中__老師參加省中小學書法比賽獲省二等獎,__老師參加市中職學校教師信息化教學說課大賽榮獲市一等獎。

2.積極組織開展學生技能比賽活動,提高學生創業能力和就業質量。本學期組織了學生參加縣級以上各級各類比賽獲獎有__人次。其中由老師指導學生獲省級以上獎有__項。

總之,領導有重視,教師有需求,是校本研訓的靈魂,也是我校校本研訓取得可喜成效主因。但在研訓過程中也存在一些問題,比如教師職業倦怠、老教師積極性不高等問題,在今后工作中進一步探索。

2024上半年工作總結精選篇5

我校歷來十分重視青少年禁毒教育工作,以“珍愛生命,遠離__”行動為載體,結合學校創建“安全校園”活動,面向全體學生開展禁毒宣傳教育活動,在提高廣大青少年的拒防毒意識,增強青少年禁毒教育工作的實效性和針對性方面,取得了較好的成效,現將學校禁毒工作小結如下:

一、豐富宣傳手段,營造了良好的禁毒范圍。

1、利用各種媒體和載體廣泛宣傳,禁毒工作是一項復雜的社會系統工程,宣傳工作是禁毒教育的關鍵環節,我校充分利用櫥窗、廣播、報刊、圖書等宣傳手段,積極宣傳__給我國造成的歷史災難,對社會、家庭和個人造成的嚴重危害,形成了強大的禁毒宣傳聲勢。

2、利用節假日和重大活動進行宣傳,立足校園在周一的升旗儀式上進行了“遠離__”的國旗下的講話,各班以主題班隊會課為依托開展了主題班隊會課。

二、豐富課余生活,營造了健康成長的校園環境。

1、大力推薦健康有益的文化作品,精心選擇,積極向學生推薦適合學生的優秀作品、影視作品、歌曲等,組織學生觀看優秀兒童劇《中華魂》,各禁毒兼職教師(班主任)組織學生開展“讀一本好書”“寫一篇心得”活動。

2、以文化藝術節為依托,開展各項豐富多彩的活動,每年5月的校“春之魅”藝術節,我們組織學生“大家唱,大家講,大家畫”等活動,融青少年的理想、道德、紀律和法制教育于活動之中,寓教于樂,用積極健康的文化熏陶青少年,感染青少年,豐富隊員的業余生活。

三、存在的問題。

1、建議:上級組織一批有關“禁毒”的圖片,在全區中小學進行巡展,通過圖文并茂的資料,加深學生的感性認識。

2、目前的禁毒宣傳教師基本以班主任和學校德育教導為主,建議能有一點專業的培訓。

2024上半年工作總結精選篇6

自參加工作至今已半年有余,在這半年多的工作中我認真學習、研究技術,無論是能力上還是思想素質方面都在不斷提高與完善,在公司與班組的關懷下我已從剛步入社會的學生轉變為一名不斷進取中的電廠運行工作人員。

今年以來,從我的工作職責方面,我很感激公司領導以及班組成員的扶持幫助,讓我將在課本中學到的知識得以實踐并學到了在學校里學不到的東西。這些功績的取得與領導以及班組成員的幫助是分不開的。現將半年以來的工作加以總結:

一、工作認真負責

敬業愛崗,以公司理念要求自己,誠信待人,踏實做事,服從領導安排,在班組遇到班組缺少人員時堅持在本職崗位上,努力工作,客服自身困難,認真仔細的巡檢,不放過現場任何一個細小的設備缺陷,在發現問題的同時第一時間通報級組長,避免了設備重大事故的發生。始終以積極的心態對待工作,特別是在今年小修期間,連續x多天x小時工作,雖然辛苦但是讓我學到了平常設備正常運行時所不能學到的東西。

二、技術上用心鉆研,理論上認真學習,努力讓自己熟記操作規程

實踐上嚴格遵守運行規程,培養正確的操作能力,保證不發生誤操作事故,把工作中遇到的問題和取得的經驗、注意事項隨時記錄下來,虛心向師傅求教,雖然已獨立上崗,但深知要想把運行知識學精學透還需要時間的磨練、知識的積累,循序漸進,讓自己一天比一天強。

在工作之余不忘利用書籍互聯網等資源補充自己,讓自己視野更開闊,繼續充電,補充自己的不足。同時公司在機組進入冬季運行之后嚴抓員工對機組冬季運行安全意識的不足,組織各班組進行學習,通過組織培訓讓我意識到了自已技術知識的不足,激勵了我以后更加努力的學習。

三、加強協調能力和處理事故能力

若說“技術”比作“智商”的話,那么“能力”就可比作“情商”,運行亦是如此,智商高就不見得情商高,因為技術是死的,能力是活的。工作半年的經驗告訴我只有做到活學活用,才能更好地干好工作。

四、積累工作經驗,貫徹公司“節能降耗”

在水質合格的基礎上,精益求精,安全運行是首要,還要兼顧經濟運行。比如在輔機水質不和的情況下及時開打排污,使水質在最短時間內達到合格,并聯系化學人員及時對水質進行檢驗,一旦合格迅速關閉輔機水池排污門,保證了機組的安全運行并減少了輔機水的浪費。

五、在半年的工作中也意識到了自身的不足

比如現場設備操作及技術知識的欠缺,有時對安全工作的意識不足等。在以后的學習工作中我要提高自己的學習積極性與主動性,讓自己盡快的成長成一名合格的巡檢人員,并加強公司對安全規定的學習與認知,從而為機組的安全運行做出努力!

2024上半年工作總結精選篇7

財務部在全會工作方針指導下,嚴格加強財務內部管理制度,認真組織會計核算,規范各項財務基礎工作,為領導決策及時提供財務信息,為全會各項工作的開展提供資金保障,認真履行了管理、監督和-的職能。

一、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規

財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、我會財務制度及國家其他財經法律法規,認真履行財務部的工作職責。濾布從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到國庫集中的統一調撥、支付等等,每位會計人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執行會計制度,實現了會計信息收集、處理和傳遞的及時、準確。

二、認真處理日常帳務工作

每月按時編制月度用款計劃,登現金日記帳、銀行日記帳,全面的編制會計憑證、會計報表、勞動統計報表,編制預算指標使用情況表,財務支出分類匯總表,現金支出情況表,國庫指標使用情況表,基本戶、基建戶收支情況表,門面收入情況表,各部室電話費情況表,太陽宮藝術學校、活動中心資金使用狀況分析表,專項基金使用情況表等各類報表。

三、嚴格控制成本費用

財務部嚴格執行部室預算管理辦法,年初通過對部室辦公費、電話費、文印費進行核算,今年追加了各部室的預算指標。加強了大額支出預算呈報制度的執行,嚴格控制費用支出。為購置電腦等現代化辦公設施,財務部與多家電腦公司接洽、商談,了解電腦配置行情,到市場摸底調查、核價,最后減少費用x元左右。

四、積極與市財政局等多家單位協調,爭取各項經費的到位

因金融危機的影響,x集團資助的x班發生學費短缺的問題,我們積極與市慈善總會、x商會等單位聯系,落實了x萬元愛心款,幫助x學子完成學業。

五、熱情

積極辦理工資異動等關系到職工切身利益的事宜。快速、仔細、保質、保量的處理日常工資晉升、審核、普調等一系列業務。在遇到職工詢問工資增減或其他情況時我們能細致地為其解釋,做到了熱情禮貌,耐心聽取,詳細介紹,不厭其煩。

六、配合有關部門完成了國有土地調查、國有資產過戶等任務

完成非稅收入票據年檢工作,并被評為市先進單位。

回顧半年來,我市婦女工作取得了一些成績,但離上級婦聯的要求和廣大婦女的期望還有必須的差距,決心在新一年有新的提高。

2024上半年工作總結精選篇8

川氣東送自控系統管理按照天然氣分公司、川氣東送管道分公司的工作部署,對照年初制定的生產設計,加強對標、追標、創標,深化“三基”工作,推進“四化”(精細化、規范化、標準化、科學化)管理,不斷擴展、優化、完善自控系統控制功能,加強系統相關培訓工作,不斷提升自控系統運行管理及維護水平。上半年自控系統總體運行平穩、可靠,為管道運行提供了良好的保障,現將自控專業上半年主要工作情況及下半年工作計劃簡要匯報如下:

一、上半年主要工作:

1、完善自控系統管理體系

自控系統管理體系得到進一步完善,自控管理基礎不斷夯實。進一步完善自控系統管理規定,三月份生產運行部下發了《天然氣川氣東送管道分公司自控系統管理辦法》、《天然氣川氣東送管道分公司自控系統軟件管理規定》和《天然氣川氣東送管道分公司ESD系統管理規定》,通過管理規定的修訂,規范了自控各系統、現場儀器儀表、控制設備、ESD系統投產測試及軟件的版本控制等管理。

2、自控系統月度、春季檢維修工作

做好自控系統運行維護檢查工作,確保自控系統運行可靠,避免自控系統出現異常對運行造成不良的影響。通過開展自控系統的月度和春檢工作;結合設備的檢維修規程進行運行維護、保養、維修等工作,及時消除設備故障隱患、延長設備運行周期。這些故障的排除確保了自控系統設備的遠程可控和數據實時采集功能,為生產運行和調度指揮提供了準確、可靠的數據信息來源,從而保證了管道夏季的安全生產。

3、新建、擴建站場SCADA系統整合工作做好新建、改擴建站場的系統整合,實現調控中心級遠程監視及控制。上半年完成了五里界輸氣站、上海輸氣站嘉善分輸、潛江二期壓縮機擴建等工程的數據接入、數據庫組態、HMI畫面制作和調試等工作;完成仙桃輸氣站自控系統投產前的調試工作。宣城輸氣站合能分輸工程的數據接入、數據庫組態、HMI畫面制作已完成,但現場設備不滿足調試條件未進行調試。

4、現有系統缺陷技術改造工作

對現有自控系統存在的問題進行技術改造,優化系統運行。今年計劃對全線PLC和ESD系統進行供電改造,對原設計20座RTU閥室ESD功能進行改造,對全線站場故障的通信服務器進行軟硬件升級、對RTU閥室第三方設備通信回路進行技術改造。各項工作開展進度如下:

(1)20座RTU閥室ESD功能改造工作進度:對管道沿線的20座RTU閥室氣路改造進行了詳細的論證,并委托設計院出具了改造施工圖,編制下發了具體的施工方案,宜昌維搶修中心、嘉興維搶修中心正在準備施工。

(2)控制系統機柜供電改造工作進度:所有的站控系統、ESD系統機柜供電改造目前已經完成了設計方案的編制和審查,等投資下達后可進行施工改造,提高站控系統、ESD系統供電可靠性,消除自控系統供電的安全隱患。

(3)全線通信服務器軟硬件升級工作進度:完成了調控中心通訊服務器的軟硬件升級改造工作;等全線輸氣站場硬件升級投資下達后可進行所有輸氣站場通信服務器的軟硬件升級改造工作。

(4)RTU閥室第三方設備通信回路改造工作進度:完成了川渝段座RTU閥室、鄂西段6座RTU閥室加裝光電隔離設備工作,確保了閥室數據的正常上傳。

5、做好主備調控中心SCADA系統穩定運行工作

調控中心SCADA系統是全線各站場數據匯聚中心,是實現全線各站場遠程監控和實時采集的中樞。主備調控中心設備正常穩定與否,直接影響著調控中心調度指揮工作。備用調控中心(荷田會所)投用已有4年多,由于機房條件所限外部供電不太穩、空調時常出現故障,因此一方面對UPS不間斷電源、保溫設備進行維護,提高巡檢頻次,增加維護保養次數,另一方加強機房的管理工作,對SCADA系統服務器運行情況每天早晚各1次進行巡檢,發現軟件故障或問題及時完善處理。

6、自控系統培訓工作

開展自控技術人員的交流及培訓工作。根據各管理處的實際情況上半年制定了自控系統培訓計劃和培訓方案,針對崗位人員設置應知應會內容,分類制作培訓課件,如基礎知識、系統專項知識、簡單故障處理案例和事故案例等;建立員工學習檔案,將人員、學習課程和考核統一考慮。

7、備品備件保障工作

四月份與物資部門溝通聯系,做好易損件及到貨周期長的備件的儲備,掌握相關備件的庫存及使用情況,及時補充相關備件,為故障處理做好物資保障。

8、其他主要工作

(1)完成了江蘇管理處監控終端的搭建和調試工作。

(2)完成了站場調壓撬的維護合同談判,確保調壓撬安全工作。

二、下半年工作計劃:

1、完成RTU閥室氣路改造工作,避免RTU閥室由于供電系統出現問題而導致的故障關斷,確保閥室的安全可靠工作;

2、等投資下達后完成管道沿線所有站場控制系統機柜供電改造工作,提高系統工作的可靠性,消除安全隱患;

3、等投資下達后完成全線輸氣站場的通訊服務器升級改造工作,提高通訊系統的穩定性,確保調控中心對全線自控系統設備的遠程可控、數據實時采集。

4、繼續做好新建擴建站場數據的整合、HMI畫面調整及調試工作;

5、完成新建擴建站場在調控中心的數據上傳工作,實現調控中心級遠程監視及控制,同時確保SCADA系統數據安全可靠地傳輸給有需求的用戶。

6、按照自控系統培訓計劃和培訓方案,完成全線員工的自控培訓工作,提高員工的理論和現場實際動手操作的水平。

7、做好自控系統秋檢工作,確保冬季安全生產。

2024上半年工作總結精選篇9

上半年我科在局領導的正確領導下,積極開展各項工作,重點開展了“五個專項治理”活動。

一是危化生產企業的專項治理。我于4月中旬到危化科工作,為盡快進入角色,開展好工作,我們首先對列管的危化生產企業進行了逐一檢查,先后檢查20家,下發限期整改指令19個。并對列管的10家大型企業的4家進行了檢查,下發限期整改指令2個,強措1個,處罰決定書1個。

二是加油站、液化氣站的專項治理。我們先后對10家加油站,4家液化氣站進行了檢查,下發限期整改指令12個;

三是建筑工地專項治理。我們先后對5個建筑工地進行了檢查,下發限期整改指令10個;

四是農藥經營點專項治理。我們先后對15家農藥經營店進行了檢查,下發限期整改指令4個;

五是嚴厲打擊非法違法行為。我們在檢查其他企業時發現一家私自經營液氨點,發現該處沒有取得經營許可證,按照規定對該處進行查封,并處罰2萬元。根據寧遠鎮的報告,取締了寧遠鎮南地號一非法油漆生產廠家,并處罰2萬元。在檢查唐家房鎮時,發現一碎石廠私存柴油,現在已經下達了強措決定書和處罰決定書。根據舉報取締一家非法儲存液化石油氣點,扣押氣罐89個,并下發了處罰決定書。發現福安集團增加危化生產工藝,及時向領導匯報。

到目前,共計罰款4.8萬元,培訓203人。

在檢查中,我們也發現一些企業安全意識不強,存在僥幸心理,安全投入不足,安全設施不完善,安全保障措施不落實,職工安全教育不到位,安全管理制度不健全、不落實,職工安全意識差、自我保護能力低的問題。

下步工作打算:

1、強化生產經營單位主體責任。督促各類企業及主要負責人依法履行職責,確保從業人員和作業現場的安全,(設想)在規模企業和高危行業中推行安全生產承諾制度,真正使安全生產工作成為企業生產經營活動中時刻關注的重要內容。堅持把企業尤其是高危企業安全專(兼)職人員的配備、操作規程制定落實、現場管理水平提升等方面作為檢查整改重點,促進企業主體責任的落實。

2、扎實推進危險化學品監管基礎工作。一是試推行化工生產企業安全生產承諾活動,進一步落實企業安全生產的主體責任。要求企業主要負責人向社會、向企業員工做出公開的嚴格執行安全生產法律法規的承諾。二是嚴格執行安全專家檢查制度。聘請了化工安全專家,對企業進行了檢查指導。三是按照《生產安全事故應急預案管理辦法》(17號令)的要求,協助應急辦督促企業對應急救援預案進行重新修編或修訂。同時,對應急救援器材進行了再一次摸底調查,為事故的科學、有效應急處置提供有力保障。

3、切實做好生產經營單位新建、改、擴“三同時”審核工作;

4、通過扎實開展“安全生產月”等形式多樣的宣傳教育活動,努力推進安全生產宣傳教育進企業活動,營造了濃厚的安全生產氛圍,提高了全民安全生產素質和意識,讓廣大群眾在耳濡目染中感知安全、關注安全、進而支持安全生產工作。

2024上半年工作總結精選篇10

半年來,御景城服務中心在上級部門的領導監督下,在全體同仁的共同努力下‘銀灣’品牌精的指引下,緊緊圍繞公司的品質要求,認真開展工作較圓滿的完成了上半年的工作現將總結如下;

一、維修方面

今年雨水季節來臨全對小區內所有空置房屋進行巡察發現問題的統一要求客服員整理歸類,然后及時上報工程部,要求派專人進行維修。由于上報及時所以在雨季來臨時沒有造成更嚴重的滲漏問題。

針對小區內所有樓道感應燈,由于是聲控所以損壞的比較頻繁,經由水電工選用質量及材質比較好的底座后損耗明顯降低。

二、保安方面

上半年在全體保安員的共同的努力下,圓滿完成了小區入住的安全防范工作。但隨著工作的逐步加深,漸漸露出了小區保安的不足與缺陷,配套設施過差,人員素質過低,專業知識不夠足等。為此五月份進行了一次保安大革新,首先實行淘汰制,淘汰了平時工作不認真,紀律性差及年齡偏大的保安。工作的革新使保安的外在行像上了一個新臺階。雖然在這過程中由于我的失誤給公司帶來了些許麻煩,但為了整個小區的工作正常運行我不后悔。其次在自身管理方面,我堅持每周一、五小會半月一大會,進行交流與檢討。同時,開展專業知識培訓。今年四月水電工參加了本縣消防中心舉辦的消防安全技術與管理的專業培訓,學習完后用考備回來的課件組織所有保安學習。同時每周一、五組織全體保安進行軍事訓練。

在外來人員管理方面,我保安部一天24小時不間段巡邏,一律實行來訪人員登記確保了小區業主的財產和生命安全。

三、保潔方面

本小區保潔認真遵守管理處的各項規章制度,嚴格執行清潔工作規程全天侯清掃小區內公共區域衛生及各單元樓道衛生。定期清洗垃圾桶,扶手單元門污漬,嚴格按公司品質部的要求,給小區業主創造了一個干凈的居住環境。

為使服務質量得道飛躍式的提升,加強了對崗位員工的培訓,員工對小區規章制度的執行明顯提升。但因有些員工上崗時間短,服務意識差等原因,有時員工在做正確的事情,但還是引起了業主的投訴。為此,服務中心將典型的事件形成了案例,放在崗亭組織學習,教育員工做事要注意方式方法。經過半年來的努力、全體員工的服務意識及處理問題的能力有了極大的提高。

以上是本服務中心半年以來的工作情況總結。我們深知,在服務工作中還存在一定的不足之處。與其它服務中心相比。還存在很大差距。相應的問題在日后的工作中,我們還會揚長避短,努力克服改正,力爭為公司做出更大的貢獻。

四、下半年的工作打算

1、培養市場。樹立品牌意識

2、總結上半年的工作經驗。做好業主的回訪工作,并加大宣傳力度提高我們企業的知名度。

3、配合開發商做好一切工作

4、結合小區實際建立嚴整的安防體系。

5、完善日常管理。開展便民工作提高住戶滿意度。

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