護理骨干個人工作總結

崗位職責

在這一年的工作中，我作為護理骨干，主要負責協調和管理護理部門的日常工作，包括人員安排、病房巡視、病人護理等。同時，我也積極參與各種教育培訓和科研活動，不斷提高自身專業水平。

團隊建設

在團隊建設方面，我始終堅持以人為本的原則，注重團隊精神的培養和凝聚力的提升。通過組織開展多種形式的交流活動，增強了團隊成員之間的溝通與合作能力。同時，在日常工作中也注重發掘每一位成員的優點和特長，并盡可能地給予他們施展才華的機會。

病人管理

在病人管理方面，我認真履行了自己的職責，嚴格按照醫囑進行治療和護理，并及時反饋患者情況。對于需要特殊關注和關懷的患者，我始終保持耐心、細致和溫暖的態度，讓他們感受到來自我們醫護人員的關愛和溫暖。

教育培訓

在教育培訓方面，我積極參與各種形式的學習活動，不斷提升自身專業水平。同時，我也注重將所學知識傳授給團隊成員，并幫助他們解決實際工作中遇到的問題。通過這種方式，我促進了團隊成員之間的相互學習和共同進步。

科研工作

在科研工作方面，我積極參與各種形式的科研活動，并與其他專家進行合作。通過不斷地開展科研項目，我不僅提高了自己的專業水平，也為改善患者治療效果做出了一定貢獻。

個人總結

通過這一年的工作經歷，我深刻認識到一個護理骨干應該具備哪些素質和能力。除了扎實的專業基礎和豐富的臨床經驗外，還需要具備良好的溝通能力、領導能力、協調能力和創新意識等多方面素質。在未來的工作中，我將繼續努力提升自身能力，為患者的健康和幸福做出更大的貢獻。