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水果店優(yōu)秀案例服務(wù)感言

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足浴新員工培訓(xùn)計(jì)劃書

第一節(jié) 文藝管-理-員培訓(xùn)辦法主要職責(zé):負(fù)責(zé)店內(nèi)各項(xiàng)文體活動(dòng)、早會(huì)的組織和安排、員工生活具體職責(zé):一、早會(huì)管理

【第1句】:協(xié)助店長安排早會(huì)提前一周安排下周早會(huì)內(nèi)容,填寫早會(huì)計(jì)劃表(見附件),包括時(shí)間、日期、主持人、早會(huì)專題與主講人,早會(huì)內(nèi)容應(yīng)集激勵(lì)性、知識性、趣味性于一體,可安排以下幾類內(nèi)容(1) 激勵(lì)早會(huì):以能激發(fā)員工積極向上、樂觀、自信、堅(jiān)韌不撥、努力工作為出發(fā)點(diǎn),通過名人典故、勵(lì)志故事、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等多種形式激勵(lì)員工,建議每周一舉行。

(2) 歡樂早會(huì):為克服每周三、四所產(chǎn)生的員工工作倦怠感,可通過室內(nèi)外團(tuán)隊(duì)或個(gè)人游戲,或唱歌、跳舞等形式,舒緩工作壓力、忘卻煩惱,活動(dòng)形式可參閱游戲集錦(隨后下發(fā)),更鼓勵(lì)各店鋪?zhàn)晕覄?chuàng)造好的活動(dòng)方式,建議每周三或四舉行。

(3) 知識早會(huì):良好的專業(yè)知識及一定的相關(guān)知識會(huì)使員工服務(wù)客戶時(shí)更有信心,更容易贏得客戶的信賴,其內(nèi)容包括:中西醫(yī)基礎(chǔ)知識、足部按摩原理、手法應(yīng)用以及與健康有關(guān)的內(nèi)容(如美容、養(yǎng)顏、養(yǎng)生、食補(bǔ)等內(nèi)容),或是客戶感興趣的內(nèi)容(如汽車、服飾、美食、運(yùn)動(dòng)、笑話等),建議每周三、五舉行。

(4) 訓(xùn)練早會(huì):此種早會(huì)是為了讓員工熟練運(yùn)用日常所學(xué)知識,可以通過1分鐘演講、案例分析、角色扮演、研討會(huì)、辯論會(huì)等各種形式來進(jìn)行,建議每周二、四進(jìn)行。

(5) 戶外早會(huì):為展示企業(yè)形象,提高店鋪知名度,鍛煉員工適應(yīng)能力,戶外早會(huì)是個(gè)很好的形式,形式可以是出操訓(xùn)練、隊(duì)列行走、戶外集體活動(dòng)、早會(huì)展示。

星期日建議不安排早會(huì),管-理-員未制定早會(huì)計(jì)劃,制定計(jì)劃但不執(zhí)行的樂捐5元。

【第2句】:訓(xùn)練早會(huì)主持人與主講人(1)早會(huì)主持人:負(fù)責(zé)按照標(biāo)準(zhǔn)早會(huì)流程組織早會(huì),主持人必須提前一天做準(zhǔn)備:熟記早會(huì)流程,并與店長及早會(huì)專題主講人溝通,以便配合,控制好早會(huì)時(shí)間。

對主持人的要求:店內(nèi)所有員工都可承擔(dān),但必須經(jīng)過嚴(yán)格訓(xùn)練,要做到禮儀到位、精神抖擻、聲音宏亮、流程熟練、用語標(biāo)準(zhǔn)、措辭得當(dāng),達(dá)不到以上要求,前兩次警告,第三次取消主持資格。

對主持人的選拔:所有管-理-員必須受訓(xùn),再從員工中公開選拔一批,最終所有員工都必須受訓(xùn),輪流主持,訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)以店鋪早會(huì)標(biāo)準(zhǔn)流程為準(zhǔn)(后附),訓(xùn)練時(shí)間以當(dāng)次參訓(xùn)人員全員實(shí)際演練過關(guān)為準(zhǔn),不過關(guān)者堅(jiān)決不用。

(2)早會(huì)主講人:負(fù)責(zé)按照早會(huì)預(yù)定的主題主講,主持人必須提前一天準(zhǔn)備,撰寫演講題綱,文體管-理-員有權(quán)審查題綱,并要求其試講。

沒有準(zhǔn)備及試講不合格的主講人不得上臺(tái)主講,三次不合格者,取消主講資格。

主講人的選擇:以店鋪管理團(tuán)隊(duì)及優(yōu)秀員工為主,由服務(wù)管-理-員配合店長、店助或老師進(jìn)行培訓(xùn),考核合格的主講可晉升為店鋪兼職講師,享受專業(yè)講師培訓(xùn)。

二、主辦店鋪專項(xiàng)會(huì)議

【第1句】:店鋪月度表彰會(huì)店鋪月度表彰會(huì)為每月1日,對上月工作中的優(yōu)秀員工與團(tuán)隊(duì)的表彰(優(yōu)秀員工:卡票前三名、點(diǎn)號前三名、小組第一名,獎(jiǎng)金額度待定,完成超額的獎(jiǎng)勵(lì)另定,優(yōu)秀員工相片要上光榮榜。

)會(huì)前準(zhǔn)備:(1)從銷售管-理-員處獲得卡票、點(diǎn)號各前三名名單、業(yè)績,小組第一名的業(yè)績。

(2)從吧臺(tái)申領(lǐng)獎(jiǎng)金,并封好。

(3)準(zhǔn)備會(huì)議所需音樂,并將音響設(shè)備調(diào)試好。

(4)提前通知頒獎(jiǎng)嘉賓給誰頒獎(jiǎng),獎(jiǎng)什么。

(5)提前布置頒獎(jiǎng)場地。

(6)提前編寫頒獎(jiǎng)會(huì)流程及說詞。

會(huì)中主持:(1)主持人可以是文體管-理-員,也可是其它合格員工。

(2)精神飽滿,面帶笑容,聲音宏亮的主持會(huì)議,并注意調(diào)節(jié)會(huì)議氛圍,掌控會(huì)議時(shí)間。

(頒獎(jiǎng)會(huì)會(huì)議流程示范稿后附,可參考)會(huì)后工作:(1)會(huì)后場地的清理、清掃(可指定人員)。

(2)優(yōu)秀員工照片上光榮榜(每月3號前)。

【第2句】:店鋪月度聯(lián)歡會(huì)及慶生會(huì)此會(huì)定為每月15日(發(fā)薪日),以水果餐的形式為過生日的員工慶賀,以及歌、舞表演、游戲等內(nèi)容。

會(huì)前準(zhǔn)備:(1)從吧臺(tái)處獲取當(dāng)月過生日名單,并購買生日禮物(2)從吧臺(tái)處領(lǐng)取水果餐費(fèi)(按店鋪人數(shù),每人 元的標(biāo)準(zhǔn))(3)提前準(zhǔn)備游戲、歌舞所需道具(不能產(chǎn)生費(fèi)用)(4)提前布置場地、音樂準(zhǔn)備(生日歌、歌曲、伴唱碟)會(huì)中主持:(1)慶生會(huì):壽星上臺(tái),全體唱生日歌,由店鋪管理層頒發(fā)生日禮品,壽星進(jìn)行才藝表演。

(2)聯(lián)歡會(huì):以游戲、歌舞等形式進(jìn)行,例如:成語接龍、歌曲接龍、擊鼓傳花、數(shù)七、兔子舞等團(tuán)隊(duì)游戲,希望各店鋪能不斷創(chuàng)新,并互相交流。

(3)聯(lián)歡中,應(yīng)注意安全,以免員工受傷,并要注意保護(hù)店內(nèi)物品,如有損壞照價(jià)賠償,無法落實(shí)當(dāng)事人的由全體員工均攤。

會(huì)后:場地的清理及清潔第二天不舉行早會(huì),員工延遲到11點(diǎn)半報(bào)到。

【第3句】:舉辦迎新會(huì)及歡送會(huì)(1)迎新會(huì):新員工到店第二天必須舉辦迎新會(huì),否則樂捐2元,流程如下:①全體員工拍手高唱?dú)g迎歌,列隊(duì)歡迎新員工②新員工自我介紹(姓名、來自哪里、工作經(jīng)歷、個(gè)人喜好)③店鋪員工自我介紹,從店長、店助開始,說詞為:您好,我是水沐足韻**店高級按摩師XXX,然后說上一段祝福的話。

(2)歡送會(huì):凡開除、勸退或工作不到一日的員工或暫時(shí)請假的員工不舉行歡送會(huì),符合條件的員工可獲店鋪紀(jì)念品一份。

歡送會(huì)不規(guī)定具體形式,各店可自行決定。

店長要安排人員協(xié)助離職人員收拾行李、送站、購買車票。

三、新員工培訓(xùn)培訓(xùn)時(shí)間:新員工入店三天內(nèi)必須參訓(xùn)。

培訓(xùn)內(nèi)容:店鋪企業(yè)文化相關(guān)內(nèi)容:企業(yè)文化、企業(yè)情況介紹、店鋪規(guī)章制度、店鋪服務(wù)產(chǎn)品等培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn):新員工必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)熟練掌握以上內(nèi)容,并由店長領(lǐng)班檢查,第一次不合格者警告一次,第二次不合格者,文體管-理-員及新員工早會(huì)為全體員工表演節(jié)目。

懲 罰:管-理-員未在新員工入店三天內(nèi)進(jìn)行跟蹤培訓(xùn)的,扣除管-理-員補(bǔ)助。

附件:

【第1句】:店鋪早會(huì)計(jì)劃表新亭路店虛擬(一周)

【第2句】:每月舉行頒獎(jiǎng)會(huì)(示范稿)

【第3句】:店鋪早會(huì)標(biāo)流程店鋪早會(huì)標(biāo)準(zhǔn)流程一、點(diǎn)名,要求聲音洪亮,回應(yīng)迅速。

二、整理著裝,跨立:“親愛的兄弟姐妹們!大家早上好”三、(早會(huì)正式開始):“各位同仁早上好(鞠躬),我是水沐足韻*X級按摩師,今天的早會(huì)由我主持,今天是X月X日,星期X”四、晨會(huì)第一項(xiàng),經(jīng)驗(yàn)分享,昨日出卡的有XXX\\\/X千元,現(xiàn)在掌聲有請XXX上臺(tái)分享五、晨會(huì)第二項(xiàng),掌聲有請店長做工作報(bào)告及營業(yè)分析六、晨會(huì)第四項(xiàng),早會(huì)專題,今天的早會(huì)專題是XXX,由XXX主講,掌聲有請七、請問店助、管-理-員及各位員工是否有事……今天的早會(huì)到此結(jié)束,明天的早會(huì)由XXX主持,請?zhí)崆白龊脺?zhǔn)備,“加油、或是其他口號”一二,解散。

我原店鋪(零促銷)頒獎(jiǎng)會(huì)流程(示范稿)會(huì)議時(shí)間:1月3日上午11:00營業(yè)前,歷時(shí)一小時(shí)參會(huì)人員:全體員工及特邀公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議流程主持人:尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁,大家早上好!(鞠躬)我是鄭州店的經(jīng)理華新奇,今天的會(huì)議由我主持。

請全體起立,現(xiàn)在我宣布:頒獎(jiǎng)會(huì)正式開始第一項(xiàng):齊唱《感恩的心》。

第二項(xiàng):親愛的兄弟姐妹們……送走了我們一月份的零促銷樣板店,渡過了春節(jié),我們的零促銷戰(zhàn)役打得如火如荼,我們的業(yè)績也是節(jié)節(jié)高攀,我們迎來了春意濃濃的三月,也是決定我們店鋪成敗和考驗(yàn)我們的時(shí)刻到了,我們即將調(diào)整我們的價(jià)格。

在公司總經(jīng)理室的指導(dǎo)下,在分管領(lǐng)導(dǎo)及店長正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體38名員工的共同努力下,我們在二月份喜獲豐收。

與一月份相比,我們上客量基本持平,現(xiàn)金收入增加近15萬元,達(dá)到

【第38句】:5萬,我們用無可爭辨的事實(shí)再一次證明了:我們是樣板店,我們是最好的,是最棒的,讓我們用暴風(fēng)驟雨般的掌聲鼓勵(lì)我們自己。

俗話說的好:火車跑的快,全憑車頭帶,一個(gè)團(tuán)隊(duì)是需要榜樣的,在我們團(tuán)隊(duì)就有這樣一批人,他們憑借過硬的技術(shù)、用心的服務(wù),通過不懈的努力,贏得了客戶的信賴,取得了驕人的戰(zhàn)績。

下面要頒發(fā)的是個(gè)人卡票獎(jiǎng):首先有請我們本月的卡票季軍***,卡票36500元(鼓掌),有請本月卡票亞軍***,卡票28000元(鼓掌),最后讓我們用最熱烈的掌聲有請冠軍得主****登臺(tái),卡票52000元。

下面有請公司**總、技術(shù)管-理-員**、銷售管-理-員**為他們頒獎(jiǎng)。

接下來,有請三位每人發(fā)表一分鐘的獲獎(jiǎng)感言(鼓掌)……好,請退場。

接下來要頒發(fā)的是點(diǎn)號獎(jiǎng),點(diǎn)號代表了客戶對我們技術(shù)、服務(wù)的認(rèn)同,是客戶忠誠度的最好體現(xiàn),大家猜猜我們二月點(diǎn)號冠軍是誰?……對,是**,89個(gè),有請。

亞軍是誰?……錯(cuò)了,是**,88個(gè),離第一名只差一個(gè),實(shí)在太可惜了,第三名是我們的男孩**,67個(gè)。

下面有請**總、店長、領(lǐng)班為他們頒獎(jiǎng)……同樣也請每位用一分鐘發(fā)表獲獎(jiǎng)感言(鼓掌)……好,請退場。

一個(gè)好的團(tuán)隊(duì),不但需要一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo),還需要團(tuán)隊(duì)每一位成員互相支持、互相幫助、共同努力去達(dá)成目標(biāo),現(xiàn)在就有這樣一個(gè)小組,他們不但個(gè)個(gè)出卡,而且人人有點(diǎn)號,卡票和點(diǎn)號的前三名中,他們就占據(jù)了3名,他們就是——雄鷹組,有請雄鷹組全體人員上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)(鼓掌),有請公司王總為冠軍組頒獎(jiǎng)……請冠軍組組長**為大家分享他們成功的經(jīng)驗(yàn)。

按照我們事先的約定,排名最后一名的小組要表演節(jié)目的,雖然精英組達(dá)成了考核目標(biāo),但還是中了標(biāo),下面有請精英組的帥哥、美女為我們表演熱辣、迷人的夏威夷草裙舞(鼓掌)下面有請我們康定路店的領(lǐng)頭人,我們的店長為我們做一月份工作總結(jié)及二月份工作安排。

接下來讓我們用熱烈的掌聲有請公司王總為我們做總結(jié)性發(fā)言(鼓掌)。

(結(jié)束語):豐收的二月已經(jīng)過去,三月的號角亦已吹響,讓我們大家攜起手來,向著我們的目標(biāo),向著我們的夢想——成為鄭州最好的店鋪奮勇前進(jìn)。

最后,我建議讓我們共同高歌一曲《團(tuán)結(jié)就是力量》來結(jié)束我們今天的頒獎(jiǎng)會(huì)。

鄭州市********會(huì)所一月表彰會(huì)到此結(jié)束,謝謝!以上為表彰會(huì)說詞范例,各位管-理-員及主持人可根據(jù)不同月份不同情況,適當(dāng)做出調(diào)整,不必拘泥于此。

參考會(huì)議用曲:會(huì)前:①解放軍進(jìn)行曲 ②運(yùn)動(dòng)員進(jìn)行曲③卡門序曲 ④其它登臺(tái)音樂會(huì)中:①團(tuán)結(jié)就是力量 ②感恩的心③從頭再來 ④眾人劃漿開大船⑤朋友 ⑥我真的很不錯(cuò)第二節(jié) 銷售管-理-員崗位職責(zé)主要職責(zé):負(fù)責(zé)店內(nèi)各項(xiàng)銷售活動(dòng)的組織、策劃、落實(shí),保障營業(yè)任務(wù)的完成;業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析;銷售輔導(dǎo)、訓(xùn)練。

具體職責(zé):一、 店內(nèi)促銷活動(dòng)的實(shí)施

【第1句】:每次店鋪促銷活動(dòng)之前,銷售管-理-員要與店長,店助共同策劃、制作宣傳海報(bào),宣傳單,布置店鋪環(huán)境,營造競賽氣氛。

【第2句】:制定當(dāng)月促銷話術(shù),并組織各小組提前背誦,演練,并在指定時(shí)間內(nèi)過關(guān),主持過關(guān)的只限店長、店助、卡票管-理-員,過關(guān)以實(shí)戰(zhàn)演練的方式一對一進(jìn)行。

【第3句】:注重營業(yè)數(shù)據(jù)的分析,總結(jié),關(guān)注活動(dòng)前后主要經(jīng)營指標(biāo)的變化,并向店長提出合理化建議二、 業(yè)績分析與追蹤

【第1句】:每日記錄當(dāng)日出卡個(gè)人的卡票、點(diǎn)號及小組業(yè)績,及時(shí)登錄到業(yè)績榜上,并通知第二天的早會(huì)主持人。

【第2句】:根據(jù)業(yè)績,統(tǒng)計(jì)出個(gè)人及小組周冠軍,月個(gè)人業(yè)績及點(diǎn)號各前三名,月績優(yōu)小組

【第3句】:根據(jù)各小組及個(gè)人的銷售業(yè)績,及時(shí)對業(yè)績落后的小組及個(gè)人進(jìn)行針對性的輔導(dǎo)。

三、 銷售輔導(dǎo)、培訓(xùn)

【第1句】:充分利用早會(huì)、下午會(huì)、小組會(huì)、晚會(huì)時(shí)間對員工從銷售的態(tài)度、知識、技巧、習(xí)慣四方面進(jìn)行輔導(dǎo)、培訓(xùn)。

【第2句】:每周至少做一次關(guān)于銷售的早會(huì),可采用如下形式:。

作為一個(gè)醫(yī)藥代表第一次拜訪客戶時(shí)應(yīng)該說些什么

當(dāng)然先問好,然后自報(bào)家門

接著該說什么就要看情況了,有的直接說產(chǎn)品,直入主題,有的聊天-為的是拉近關(guān)系等,慢慢帶入產(chǎn)品。

方法有很多,但是要扣緊主題。

不同的人有不同做事方法,針對不同的人也有不同的做事方法。

找準(zhǔn)定位,你就上手了。

做醫(yī)代第一次見的客戶,我認(rèn)為,應(yīng)該從了解他開始。

慢慢來,醫(yī)代急不來的

個(gè)人意見,說出來分享而已。

單位獲得優(yōu)秀員工要一份獲獎(jiǎng)感言 求大神幫忙 100字左右

這次,能被評為公司08年度優(yōu)秀員工榮譽(yù)稱號,我感到非常高興與榮幸,感謝公司對我的厚愛與信任,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)愛,感謝同事們對我的認(rèn)可。

自進(jìn)公司工作至今,我并沒有為公司做出了不起的大貢獻(xiàn),也沒取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績,在財(cái)務(wù)工作中,我只是盡量做好自己在財(cái)務(wù)的工作,盡自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務(wù),盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好。

在這一年多的工作中,我經(jīng)常出差在外,雖然有時(shí)候會(huì)覺得有點(diǎn)累,但是只要能順利完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù),也就覺得值得了。

我想公司這次評優(yōu)活動(dòng)也再次向每位員工傳達(dá)與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會(huì)有回報(bào)的平凡道理。

這次能被評為優(yōu)秀員工,我想這既是公司對我工作的肯定,也是對今后工作做得更好的一種鼓勵(lì)。

我也堅(jiān)信,今后的工作一定會(huì)做得更好。

德勤的發(fā)展讓我們成長,我們的共同努力讓德勤更加輝煌。

過去的榮譽(yù)已成為過去,2009年才是我們奮發(fā)圖強(qiáng)的一年,我們面臨的新的形勢既充滿挑戰(zhàn),更催人奮進(jìn),我將不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),自學(xué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高工作業(yè)務(wù)水平,揚(yáng)長避短,發(fā)奮工作,力求把工作做好的更好、更扎實(shí),樹立德勤人的良好形象。

【第2句】: 作為一名,有機(jī)會(huì)獲獎(jiǎng),我很高興,也非常激動(dòng)。

此時(shí)次刻,我想用三個(gè)詞來表達(dá)我的心情。

第一個(gè)詞是感謝。

我要感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任、支持和鼓勵(lì),我由衷地感謝你們

(鞠躬) 第二個(gè)詞是自豪。

人們常說,一粒種子,只有深深地植根于沃土,才能生機(jī)無限;而一名員工,只有置身拼搏創(chuàng)業(yè)的氛圍,才能蓬勃向上

我非常自豪在人生的韶華之年,來到單位這片沃土。

在她的培養(yǎng)、造就下,在領(lǐng)導(dǎo)的信任和同志們的幫助下,小小的我才得以成長,我人生的畫屏上才涂下了一抹最絢爛的色彩。

第三個(gè)詞是行動(dòng)。

為了感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的信任,為了回報(bào)對我的培養(yǎng),我將把這份感謝與感恩化作行動(dòng),將自己的全部智慧與力量奉獻(xiàn)給單位,勤奮敬業(yè),激情逐夢,努力做到更好

【第3句】: 這次,能被評為公司xx年度優(yōu)秀員工榮譽(yù)稱號,我感到非常高興與榮幸,感謝公司對我的厚愛與信任,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)愛,感謝同事們對我的認(rèn)可。

加入公司近五年來,我從一個(gè)門店的理貨員、店長、盤點(diǎn)員、信息員到今天財(cái)務(wù)部的一員,整個(gè)過程離不開上級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)真教導(dǎo)和資深同事們的熱心幫助,在這里我特別感謝洪總和陳經(jīng)理,是他們培養(yǎng)了我,給予我機(jī)會(huì)和自我發(fā)揮的空間!與易站一起走過了五年多的風(fēng)風(fēng)雨雨,品嘗到了工作的辛苦與快樂,通過不斷的實(shí)踐與提升,我對現(xiàn)有的工作充滿了自信

在工作當(dāng)中,我都把易站當(dāng)作自己的家,才把易站的工作當(dāng)做自己的事業(yè)來做,與易站同甘共苦

看到公司不斷的發(fā)展壯大,我感到很驕傲和自豪。

這次能夠當(dāng)選優(yōu)秀員工,更是對我以后工作的一種鞭策,我更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,把自己的工作做得更好,維護(hù)好優(yōu)秀員工的形象。

成績只能代表過去,新的一年即將來臨,要想趕上經(jīng)濟(jì)大發(fā)展的潮流,在金融危機(jī)的逆勢中,迎頭博擊,我們就要趕上公司發(fā)展的理念和要求,就要緊密地團(tuán)結(jié)在公司領(lǐng)導(dǎo)層的周圍,踏踏實(shí)實(shí),勤勤懇懇的干好本職工作,為易站的事業(yè)做大做強(qiáng),貢獻(xiàn)出自己的一份綿薄之力。

望采納 謝謝

營業(yè)員服務(wù)心得

清譽(yù)樓商廈是全國連鎖大型購物商場于20249月15日開業(yè)。

屬信譽(yù)樓集團(tuán)的第十五家萬平米購物商場,座落于清河縣城三羊 街與太行路交叉口。

初到這家店,我真的不敢相信就是這樣簡樸的店面,在一步步創(chuàng)造著商業(yè)連鎖的奇跡。

“信譽(yù)樓商廈”幾個(gè)鈦金字不起眼的坐落在正門口,商場外立面  全是刷漆墻,沒有醒目的廣告位,沒有時(shí)尚的廣告畫,簡單、干凈。

步入商場時(shí)正值中午,而這里除了讓我感受到和我們商場業(yè)態(tài)截然不同的布局之外,印象最深的莫過于  入口生鮮蔬果、熟食豐滿誘人的商品,他們?nèi)欠止窠M,每個(gè)柜組成員既是理貨員也是收銀員還是防損員。

顧客根本不用擔(dān)心因?yàn)槿硕嘟Y(jié)賬排隊(duì)的現(xiàn)象發(fā)生。

真方便

所以  不難想象為什么這個(gè)時(shí)間點(diǎn)會(huì)有如此大的顧客潮。

可是我們心里也開始犯嘀咕:蔬菜水果不可避免都有損耗,難道他們不怕員工鉆空子,或者對不住帳嗎

疑惑之余,我們開  始上二樓流行百貨區(qū)。

站在樓梯口放眼看去,這里沒有季節(jié)吊旗、沒有零星裝飾。

反倒是電梯口、樓層入口簡潔大氣的指示牌占滿了視野。

近觀每一個(gè)通道,都不少于5個(gè)收  銀口,這些收銀口并沒有占據(jù)較大的面積,合理利用了每一處專柜墻。

在這個(gè)賣場,我看不到奢華、看不到氣派,但我看到一處溫馨。

每個(gè)專柜試衣間門上方都有這樣一張  “溫馨提示”:請您多試穿 找到更美的形象

這樣一句簡單而又親切的提示,讓我越發(fā)對這個(gè)賣場產(chǎn)生好感。

我便如此,更何況絡(luò)繹不絕消費(fèi)的顧客呢。

  隨后我們又一鼓作氣參觀考察了信譽(yù)樓棗強(qiáng)店、辛集店,說來很有意思,我們參觀完清河縣信譽(yù)樓后,大家對它的的建筑風(fēng)格和色彩記憶猶新,所以找信譽(yù)樓棗強(qiáng)店和辛  集店時(shí),我們老遠(yuǎn)便看準(zhǔn)了不遠(yuǎn)處的綠色刷漆建筑墻體,就知道離信譽(yù)樓不遠(yuǎn)了。

可以說這是信譽(yù)樓對外形象塑造的成功典例。

我暗示慚愧許久,因?yàn)橄氲搅宋覀兊?個(gè)連鎖  店,除了標(biāo)志以外,恐怕沒有讓大家記憶猶新的形象元素。

這兩個(gè)店較清河縣信譽(yù)樓開業(yè)時(shí)間早,但里面的設(shè)施和裝修風(fēng)格,還有那些指示吊牌、溫馨提示就像一個(gè)模子刻  出來一樣。

沒有因?yàn)闀r(shí)間的長遠(yuǎn)而有所變換、升級。

我在心里納悶了:信譽(yù)樓這樣一個(gè)創(chuàng)造著銷售和坪效奇跡的老店,為什么他給人的感受不像是現(xiàn)代化的商廈,反而更像  八十年代的供銷社呢。

胡經(jīng)理說,這個(gè)疑問可以裝在心里,明天去總部一問究竟。

我們連夜趕至信譽(yù)樓總部黃驊總店時(shí)已是晚上9點(diǎn)左右,信譽(yù)樓早已關(guān)門,營業(yè)時(shí)間赫然清  楚的寫著:早8:40—18:40,在這樣一個(gè)人煙稀少的黃驊市,它的營業(yè)時(shí)間又結(jié)束的這么早,讓我不禁心里打起了小鼓:銷售和業(yè)績從哪里來

帶著種種不解和疑問我們第二  天一大早趕在營業(yè)前來到信譽(yù)樓黃驊總部—開業(yè)于1985年,不足1萬平米的信譽(yù)樓第一家店。

接待我們的是一位六十多歲的工會(huì)委員賈阿姨,我之所以稱之為阿姨而不是奶奶, 是因?yàn)檫@個(gè)老太太年齡雖大,心態(tài)卻很年輕,工作很有活力。

她說我們剛好趕上他們營業(yè)前的晨會(huì),我們大家饒有興趣也跟隨著她一起進(jìn)入賣場參觀他們的晨會(huì)。

和我們一樣  他們也是分柜組、樓層進(jìn)行小組班前會(huì),班前會(huì)上有員工疑惑現(xiàn)場柜組長解答、有工作內(nèi)容傳達(dá)等等。

可讓我們大開眼界的還是他們小組會(huì)后的總會(huì)。

全員一聽哨響,迅速集  合,沒有絲毫懈怠。

然后廣播開始播放信譽(yù)樓之歌,接著指揮員(也就是我們的晨會(huì)主持者)面向大家開始剛勁有力地打節(jié)奏,不光是指揮員,全體員工唱企業(yè)之歌的陣勢,

酒店用心做事事例

一天,在迎賓時(shí),看到有位客人在沙發(fā)區(qū)休息,好像在等人似的。

等了一會(huì)。

見他很無聊。

便上前詢問客人:“我們這邊有今天的報(bào)紙,要不要看會(huì)

”客人覺得反正閑著沒事,剛好可以解解悶。

變對我說,麻煩你了,謝謝。

超市生鮮理貨員服務(wù)心得體會(huì)怎么寫的

年終歲末,緊張繁忙的一年即將過去,新的挑戰(zhàn)又在眼前。

沉思回顧,在超市這個(gè)大家庭里使我得到了更多的鍛煉,學(xué)習(xí)了更多的知識,交了更多的朋友,積累了更多的經(jīng)驗(yàn),當(dāng)然也通過不少深刻的教訓(xùn)發(fā)現(xiàn)了自身的種種不足。

這一年是充實(shí)的一年,我的成長來自超市這個(gè)大家庭,為超市明年更好的發(fā)展盡自已的全力是義不容辭的責(zé)任。

現(xiàn)將自己2010的工作總結(jié)如下:  

【第1句】:積極主動(dòng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識  我今年工作調(diào)動(dòng)后,更加認(rèn)真熟悉百貨每種商品的功能、價(jià)格,積極向向店長、組長請教,努力提高使自己的業(yè)務(wù)能力,更好的干好本職工作。

同時(shí)認(rèn)真的參加超市組織的各項(xiàng)培訓(xùn),深入領(lǐng)會(huì),真正把所需的知識消化貫通再運(yùn)用到工作中。

  

【第2句】:端正態(tài)度認(rèn)真工作,積極做好本職工作  今年剛調(diào)到日化組的時(shí)候,一切對我來說都是新鮮的,也是陌生的。

許多東西都需要老員工教,我感覺自己需要學(xué)習(xí)的太多了。

于是,他們做什么我都仔細(xì)的看,耐心的學(xué),從商品的陳列到缺貨的補(bǔ)報(bào);從商品的促銷到新品的開發(fā)……一點(diǎn)一滴的學(xué),一點(diǎn)一滴的記。

半年多年的工作,使我得到了鍛煉,日常工作逐漸得心應(yīng)手。

  我的工作于細(xì)節(jié)處見真功,所以必須認(rèn)真仔細(xì)。

因此,我認(rèn)真了解每種商品的功能、價(jià)格,隨時(shí)檢查商品的生產(chǎn)日期,及時(shí)了解同類商品的市場信息,并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)……我始終堅(jiān)持:做什么事情,做了就一定把它作好。

對工作抱以熱情,對同事抱以關(guān)心,用積極的行動(dòng)來感染周圍的人,帶動(dòng)周圍的人這是我在00超市感受到的,也是希望我能夠切切實(shí)實(shí)做到的在。

日常的工作中,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度端正,積極主動(dòng)多干,少說多做,說到做到,對顧客熱情積極,對工作團(tuán)隊(duì)嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)。

積極善于和同事領(lǐng)導(dǎo)溝通、協(xié)調(diào),與同事們處理好關(guān)系,團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

注重自己在工作中存在的不足,并積極改正。

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