企業文化觀后感
2024企業文化學習心得總結文化,是企業的靈魂,是一個企業能夠傲立商海的根本所在。
離開了文化的澆灌,企業便像無源之水,是無法長久的。
企業文化發展至今天,大家已普遍認識到,它的實質就是企業所有成員共有的思維方式和行為習慣。
企業文化建設的真正功效在于以優秀的文化教化人、轉化人。
中國的海爾集團、美國微軟公司、日本松下公司等等,他們創造出的奇跡和成功的經驗無不告訴我:企業文化是企業發展的不朽之柱,文化建設有著潛在的凝聚力量,它不僅僅能給企業帶來一種精神,而且能激發員工的自豪感和責任感,培育企業團隊精神,為我們員工作導向,從而提高企業的整體效益。
下面我從三個方面對公司企業文化來談談個人的心得體會。
一、淺談對公司企業理念的理解。
作為公司的員工,我們每一位員工都應該秉承公司的優良文化傳統,牢記創新,高效,責任,共贏是我們企業和員工共同的核心價值觀,創新是我們的第一要任,具有強大核心的競爭力是我們公司共同的目標。
誠信文化是企業文化的重要組成部分,企業無信不旺,社會無信不穩,因此,誠信是企業理念的基石。
誠信:誠,就是忠誠、老實;信,就是守信用、重信譽。
誠信作為企業核心價值理念尤為重要,它是我們的傳統美德,繼承和發揚這一美德,在市場經濟條件下具有特殊而現實的意義。
創新,就是拋開舊的,創造新的。
創新是企業興旺的靈魂。
只有與時俱進、不斷推動理念創新、管理創新、科技創新、制度創新、各方面工作創新,才能實現新的發
對企業文化的認識與感受怎么寫?
高效:就是合理安排工作,在既定時間內達成任務目標,同時積累個人成長經驗。
誠信:是人的立身之本,古語有“人而無信不知其可”的說法,因此,誠信是企業里應該人人恪守的一種職業道德和社會道德。
持之以恒:就是要鍥而不舍,堅持不懈,為了既定目標,堅持到最后任務完成為止。
公司慶典感想
一“歡樂的氣氛能感染人,激情的力量能感動人”在匯成十周年慶典上見證了匯成員工的歡樂、激情與暢想。
我常常想在尋求一種團隊建設的理想狀態,今天在匯成十周年慶典上仿佛找到了答案,那就是:“激情、歡樂、感恩以及暢想。
”緣自所有員工自發的組織,自發的編排,自發的行動最終落實到短短兩個小時的舞臺表現。
但是在其中濃縮了十年來老板從白手起家、徒手創業歷經艱辛的發展歷程和心路歷程;濃縮了十余年來在公司兢兢業業、辛勤付出的員工心甘情愿、無怨無悔的奉獻與回報;濃縮了在公司發展十周年際對既往業績的自豪和對未來創建百年基業的激情與暢想。
還記得主席臺邊的兩行標語:“匯天下之英才十年彈指磨一劍,成天下難成之事奠百年暢想之基業。
”我想這不僅是老板的宣言,也是匯成團隊全體員工的夢想。
在整個慶典的過程中掛在所有員工臉上的熱情,歡樂的笑容,源自內心的感懷感言都是這些的真實寫照。
我相信有這樣的員工、有這樣的領導、有這樣的團隊氛圍和企業的文化,沒有不發展的道理,沒有不成功的道理。
我尤其深信在這樣的氛圍的感召下,員工的付出都會是真心的、都會是快樂的。
回歸人力資源的觀點:“人是企業最寶貴的財富”,馬云先生說:“阿里巴巴走到今天,團隊是企業最大的核心競爭力。
”相信匯成人一定能夠走遠,一定能夠邁走著穩健的步伐不斷向前,因為他們有這樣的領導、有這樣的員工、有這樣的團隊。
一個團隊文化的形成都會有領導者的烙印,匯成也不例外,我想,匯成的文化正如匯成的幾位領導者一樣:有健康的體魄、偉岸的身形但尤其重要的是寬廣的胸壞
真誠的祝愿匯成真正成為東北松花江畔,白山黑水間冉冉升起的一顆璀璨的明星
二艾明公司十周年慶典感言匯總-------------------------------------------------------------------------------- 2008年第十一期 加入時間:2008-11-5 17:12:33 徐清松0 點擊:2252 隨著時間的推移,我們網點上的節目馬上就要開始了,我的心情是多么的緊張多么的興奮啊
我們快步踏上了舞臺,在心里暗暗地下定決心:一定要努力把這個節目表演好,爭取得獎,用我們優異的成績來獻給公司的領導和同事,來慶祝公司這個不尋常的生日。
—— 保潔部三片區:胡永秀 戚總神采奕奕地走上舞臺,為公司十周年慶典致辭,當員工們推上生日蛋糕,戚總親手點燃生日蠟燭時,我思緒萬千:作為一個企業的掌舵人,對十周年的慶典,肯定有著更深刻的理解和體會。
回顧過往歷程,艾明從無到有,從小到大,每走一步無不牽掛著他的付出和操勞。
在逆境中求生存,在競爭中求發展,經歷了十年風雨的磨練,才鑄就了今天的輝煌,其中的艱辛是不言而喻的。
在此,我為公司能夠擁有今天的豐碩成果和擁有如此卓越的領路人而感到驕傲和自豪。
——蘭橋尚舍網點:何偉 在排練中,跳舞的經常跳得腰酸背痛,但是還在不停地排練,任何人都沒有一聲怨言;打快板的姐妹們既要背臺詞,又要記動作,有時連口都背干了,嗓音都練啞了,但是沒有一個員工打退堂鼓。
——科技孵化園網點:何成秀 作為艾明的一員,看到公司能有今天的成就,感到無比的自豪和高興。
十年來,艾明經歷了多少風風雨雨、坎坎坷坷。
在公司領導的帶領下,才有了今天的艾明。
我由衷地希望公司能夠再接再厲把艾明做大做強
我為自己是艾明的員工感到無比驕傲。
——王府井電影城網點:羅秀英 我和同事們觀看了公司組織的文藝演出,無不歡欣鼓舞,在工作中信心倍增、干勁十足。
我感謝公司給了我第二次的就業機會。
我要以實際行動帶領我們網點的全體同仁把工作做好,并且做到人盡其才,為艾明公司做大做強盡心盡責。
——水漪裊銅網點:廖子君在所有表演的節目中,我最喜歡的是《絕望中的希望》,這是今年
【第5句】:12汶川大地震中的一個真實的感人故事。
它深刻體現了艾明人在災區群眾危難之時雪中送炭、舍己為人的高尚精神。
在我們的民族處于危機之時,同胞們處于危難之際,艾明公司的領導第一時間把救災物質送到最需要的人手中,這種點燃自己,照亮他人的精神令我感動。
——鷺島國際社區:周孟英 三公司十周年慶晚會感想——張德敏(2009-09-01 09:20:48)標簽:雜談 光陰似箭,轉眼間,公司已經走過10個春秋,在鄧總的英明領導下,在公司同僚的辛勤努力下,我們一步一個腳印地走了過來,,公司從小到大,從弱到強,不管是軟條件還是硬條件,都取得了巨大成就。
尤其讓我感動的是“因信而生、止于至善”的理念始終貫徹并深入人心,這是屬于我們信達人的理念。
8月8,公司十周年慶,是公司大喜的日子,是擴大影響,提高知名度的一個機會,也是感恩回報關心支持我們公司發展的各位領導,朋友、客戶的一個機會。
對我們整個銷售部來說,顯得尤為重要,是體現我們的接待能力及業務水平的時候,也是我們大家交流感情的一個平臺。
在晚宴上大家觥籌交錯,交流信息、交流感情,我在公司有4年多了,也屬于公司的老員工了,公司的發展自己也出了一份微薄之力,自己開心,再加上客戶、朋友的盛情難卻,我喝多了,但聽到他們的一聲關心聲,小張你沒事吧,我扶你到邊上休息一會吧,出自內心的關心,我感動了,晚上我酒沒有白喝多。
晚會進行了大半我才清醒過來,朋友們都不在同一個地方了,晚會的氣氛也進入了高潮,晚會結束后,聽到的感謝聲,“小張辛苦了,謝謝,”再一次感動。
我要不斷提高自身素質,提高業務水平,以滿腔的熱情,扎實工作,作出不平凡的業績。
與公司一同迎接更加輝煌的明天
職業培訓感言 100字左右
關于企業員工培訓大篇一:企業員工培訓感言聽了韋老師兩次程培訓,我獲是頗多的。
生活中,我們每個人都面臨許許多多選擇,我們可以選擇自己的職業,也可以規劃自己的未來。
由于每個人的閱歷不盡相同,所以大家對生活的理解也不同,彼此的思想觀念也有很大的差異。
人就這么一輩子!因此有人選擇了索取與享受,而有人則選擇了給予與奉獻,還有大量非常善良但心態與行動卻一直在搖擺的尋常百姓。
這也就形成了日常的文化差異。
李總提出我們Xx公司管理的核心是以人為本,有人這樣說,一個企業應是一所學校、一支軍隊和一個家庭,這種比喻確實有其道理,他告訴我們一個企業要擁有一個能使自己的員工能通過學習,不斷提高自身素質的環境,這也許是企業人才來源的最好的途徑。
首先我們應該認識到,什么樣的人才是企業優秀的人才?一個企業的優秀人才,應該是深知企業的文化,在思想上能有機地溶入企業的文化中成為一個整體,同時具備能創造性地、出色地完成本職工作的能力,特別是前者尤為重要。
來到Xx公司就職,我們每個人都有一種期待:希望通過自身的奮斗來實現自我價值,同時獲得合理公平的回報。
這種回報不僅僅是物質上的,而且也包括精神上的。
有時,絕對公平是沒有的,但如果失去了基本的公平,一個團隊就不可能團結,分崩瓦解只是遲早的問題。
怎樣讓Xx這個團隊擰成一股繩,發揮出最大最好的效應,是我們迫切需思索的問題! 我們在工作的過程中應該貫徹堂堂正正為人、兢兢業業做事的原則,而不是把它當成一種口號,而是把它切切實實地融入到具體的工作和公司的經營活動中。
創新、超越、團結、務實這是Xx公司的企業文化的一種體現,以服從組織、團隊合作、責任敬業、誠實守信和自我批判等的企業價值觀和文化為依據,這種文化與管理,是公司發展過程中多年經驗的積累與沉淀,是Xx公司人集體智慧的結晶。
一個企業如何建立自己的企業文化,我認為沒有固定的模式,我們要通過工作的實踐來不斷的學習,積極地注意吸納其它企業的先進思想,結合公司的實際和自己的員工來共同建立的一種文化。
如經營理念、管理理念、服務理念、風險理念、人才理念等等一系列形成企業文化的一個組成部分。
一個擁有優秀文化的企業,在今后的市場競爭中,才可能得以生存和發展,其資本才可能不斷增加,而且成為真正有價值的資本,否則,再多的資本也不過是一堆廢紙,因為它會在今后的市場競爭中逐漸喪失。
公司的企業的文化是開放的、包容和不斷發展的,所以只要我們繼承這種文化,并將其發揚光大,集體團結一致共同奮斗,我們有理由相信Xx的明天會更好! 篇二:企業員工培訓感言 學習班上,臺領導及各個部門主任的講話精彩紛呈,深入淺出,就像給我們煲了一鍋八寶粥,味道好,營養更好。
臺長的總結講話顯然成為點睛之筆,三個珍惜道出了臺領導對我們的希望和要求,讓我們深受教育和鼓舞。
珍惜機會。
機會是社會給與的,可遇不可求,但如何把握就取決于自身的條件和做人的態度了。
電視臺這次招聘給與我們一個很好工作機會,這是她自身加快發展的需要,也是電視數字化更迭的需要。
那么,我們的現實狀態又如何呢,怎樣去迎接機遇呢?每個人有不同的想法和對待事物的態度。
有人覺得進電視臺干技術沒前途,想去公司,有人想留在北京等等,而我不以為然。
電視行業是充滿激情和興奮的行業,也是年輕人向往的行業,電視工作者涉及知識面廣,學習收獲也會更加豐富,況且這個時期是我們不斷積累的時候。
在眾多優秀的競爭者中,自己如何去爭取,如何抓住這次機會呢,我也曾彷徨過。
幸運的是,自身現在的狀態加上努力和信心,最后使我踏入了這座大門。
珍惜事業。
這是把事業看作具有生命力和活力的事物去看待,而這種活力的源泉是學習,做一份事業是不斷學習的過程,享受學習快樂的過程。
理論知識的學習,工作實踐的學習,同事之間的學習,把這三者結合起來,無不能創造更多的學習機會和先進知識。
電視事業是一個朝氣蓬勃的新興事業,它的鮮明特點是知識更新快,專業涉及面廣。
對于一名初入電視事業大門的新人,必須做好充分準備,把學習當作干一份事業來做,給與事業一個不斷學習的態度。
珍惜責任。
作為一名電視工作者,責任不是形同虛設,而是確確實實的,肩上扛著,心里想著的。
以前曾經覺得做電視很膚淺,在臺里的實習和這次的全面培訓,都讓我重新思考,重新審視電視工作。
電視的影響力巨大且有擴大的趨勢,小到民眾的生活工作,大到國家和民族的形象和氣勢,無不受著電視這個生動的宣傳媒介的影響。
電視的工作者,正是電視畫面的創造者和傳播者,肩負著歷史和社會的責任,必須樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
只有這樣,通過畫面所表達的價值體現才是彌足珍貴的。
踏入電視臺的大門,意味著自己的身份轉變,責任轉變,人生的道路也開始轉折。
當我們欣喜地看見市電視事業駛入快車道,加速發展的時候,一個很好的發展空間和平臺擺在我們面前。
常說,路是自己走出來的。
怎樣在這個高平臺上去發展,走出自己寬廣之路,正是我們要進一步思考的。
我想,用三個珍惜這把金鑰匙去打開思考大門,踏踏實實,一步一個腳印的行動,才是實現目標的真正法寶。
篇三:企業員工培訓感言有機會參加集團組織的兩天一夜的愛與智慧培訓,通過幾個看似簡單的游戲,卻讓我的生命經歷了新的歷程。
整個培訓過程給我感動很多、感觸很多、感悟也很多。
一、沒有完美的個人,只有完美的團隊。
個人再強大,能力都有限,只有融入到團隊里面來力量才是無窮的。
要形成優秀的團隊,團隊內首先必須團結,因為大家是一家人,最讓人感動的總是那 一心一意為同一目標而努力奮斗的日子,哪怕卑微也值得驕傲,因為無數卑微的目標積累起來就是偉大的成就;其次相互之間要學會學習,學會包容、諒解。
團隊成員間要多為對方改變,不能包容,就兼容,不能理解就諒解,這樣才會將伙伴們的潛能激發,才會發現每個人原來可以做得更好。
事實上,每個人一點點的進步帶來的都是整個團隊的飛躍,反之,如果大家都漫不經心,換來的則可能是整個團隊的消亡。
二、生命需要激情,態度決定一切。
每個人都應該擁有積極主動的心態,做人、做事都要全力以赴。
生活中,每個人要面對的人、事都太多太多,也許你的激情不在,也許你的態度有些消極,但對人要尋求雙贏的長遠目光,要多站在對方角度考慮,少對別人出紅牌。
另外一定要明白自己的責任,勇于肩負責任,主動積極投入并全力以赴,這次我是這樣去做了,我也得到了我要的結果,培訓結束的時候,我才知道原來生命是如此的輕松,什么才是真心英雄。
三、生命需要愛,心要永存愛,要學會珍惜與感恩。
光陰如白駒過隙,也許你已錯過了很多,虛度了太多青春年華,但一定要懂得珍惜剩下的日子,珍惜現在和未來,珍惜身邊的人和事,珍惜企業給我們的工作機會和展示平臺。
用愛心去對待身邊的人,其實我們的生命里并不缺乏愛,只是沒有被喚醒。
當你真心付出、傳遞愛的時候,你會發現自己是那樣的快樂。
要學會感恩,感恩身邊所有的人,感恩企業、社會。
感恩我的父母給了我生命,感恩我的老師給了我知識,感恩我的朋友給了成長的經歷,感恩我的領導給了我工作的支持與信任,感恩我的同事給了我幫助,感恩我的競爭對手讓我認識了自我,也讓我知道了如何去面對人生的坎坷,感恩企業給了我工作的機會與展示平臺,感恩那些陌生的行人和所有與我擦肩而過的人,是他們讓我覺得我不孤單,讓我必須走得更快...... 我知道我的感悟也許不是最深,但我深深知道自己的生命已被喚醒,我會這樣走下去,我相信我的生命會有新的、更高的開始,我會走得更加從容、更加快樂!